ข้อมูลสาธารณะ ปี 2569

ตัวชี้วัดที่ 1 การเปิดเผยข้อมูล

ตัวชี้วัดย่อย 1.1 ข้อมูลพื้นฐาน (O1-O3)

O1. โครงสร้างและอำนาจหน้าที่

O1(1) - โครงสร้างองค์กรและการบริหารคณะวิจิตรศิลป

O1(2) - อำนาจและหน้าที่

O2. ข้อมูลผู้บริหาร

O2 - ผู้บริหารคณะวิจิตรศิลป์

O3. ข้อมูลการติดต่อ

O3 - ช่องทางติดต่อคณะวิจิตรศิลป์

การประชาสัมพันธ์ (O4-O5)

O4. ข่าวประชาสัมพันธ์

O4(1) - ข่าวสารคณะวิจิตรศิลป์

O4(2) - ข่าวประชาสัมพันธ์อื่นๆ

ตัวชี้วัดย่อยที่ 1.2 การบริหารงาน (O5 - O10)

O5. แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาส่วนงาน

O5 - แผนยุทธศาสตร์คณะวิจิตรศิลป์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ระยะ 4 ปี (พ.ศ. 2566 – 2570) รอบปรับใช้ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

O6. แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี พ.ศ. 2569

O6 - แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

O7. รายงานผลการดำเนินงานประจำปี พ.ศ. 2568

O7 - รายงานผลการดำเนินงานแผนปฏิบัติโครงการ คณะวิจิตรศิลป์ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2567

O8. คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

O8 - คู่มือการปฏิบัติงานของบุคลากร

O9. คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

O9 - คู่มือการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ

O10. ระบบการให้บริการ ผ่านช่องทางออนไลน์ (e–Service)

O10 - ระบบการให้บริการรับบทความเข้าของวารสารวิจิตรศิลป์

O10(1) - รายงานข้อมูลสถิติการรับบทความเข้าของวารสารวิจิตรศิลป์ ปีงบประมาณ 2568

ตัวชี้วัดย่อยที่ 1.3 การจัดซื้อจัดจ้าง (O11 - O12)

O11. สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ รายเดือนประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (แบบ สขร.1)

O11 - รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ รายเดือนประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (แบบ สขร.1)

O12. รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุของส่วนงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

O12 - รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างฯ ของส่วนงาน ในประเภทงบรายจ่ายหมวดงบลงทุน ประจำปี พ.ศ. 2568

ตัวชี้วัดย่อยที่ 1.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (O13 - O15)

O13. แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

O13 - แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ปีงบประมาณ พ.ศ .2569

O14. รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ. 2568

O14 - รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

O15. ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม

O15(1) - ประมวลจริยธรรมผู้บริหารและผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ.2566

O15(2) - คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการขับเคลื่อนจริยธรรมและการจัดการข้อร้องเรียน คณะวิจิตรศิลป์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

O15(3) - แนวปฏิบัติ Do’s & Don’t คณะวิจิตรศิลป์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

O15(4) - กิจกรรมส่งเสริมจริยธรรมคุณธรรมเพื่อปลุกจิตสำนึกและสร้างวัฒนธรรมให้บุคลากร ปีงบประมาณ 2568

ตัวชี้วัดย่อยที่ 1.5 การส่งเสริมความโปร่งใส (O16 - O19)

O16. แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

O16 - แนวทางการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของบุคลากร

O17. ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

O17 - ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

เข้าที่เว็บไซต์คณะวิจิตรศิลป์ https://www.finearts.cmu.ac.th เลื่อนลงมาด้านล่าง เลือก -> แจ้งเบาะแสทุจริตและประพฤติมิชอบ

O18 ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

O18 - ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ ประจำปีงบประมาณ 2568

O19. ผลการเปิดโอกาสให้เกิดการมี ส่วนร่วมในการดำเนินงาน

O19 - รายงานสรุปโครงการ กิจกรรม การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

ตัวชี้วัดที่ 2 การป้องกันการทุจริต

ตัวชี้วัดย่อย 2.1 การบริหารจัดการความเสี่ยงการทุจริต (O20 - O21)

O20. การขับเคลื่อนนโยบาย NO GIFT POLICY จากการปฏิบัติหน้าที่ และการเสริมสร้างความรู้เกี่ยวกับหลักเกณฑ์การรับ ทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยาของเจ้าพนักงานของรัฐ

O20(1) - ประกาศเจตจำนงสุจริตในการบริหารงานของคณะวิจิตรศิลป์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

O20(2) - ประกาศคณะวิจิตรศิลป์ เรื่อง นโยบายไม่รับของขวัญหรือของกำนัลหรือผลประโยชน์อื่นใดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ประจำปึงบประมาณ พ.ศ. 2569 (ภาษาไทย)

O20(3) - ประกาศคณะวิจิตรศิลป์ เรื่อง นโยบายไม่รับของขวัญหรือของกำนัลหรือผลประโยชน์อื่นใดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ประจำปึงบประมาณ พ.ศ. 2569 (ภาษาอังกฤษ)

O20(4) - กิจกรรมส่งเสริมจริยธรรมคุณธรรมเพื่อปลุกจิตสำนึกและสร้างวัฒนธรรมให้บุคลากร ปีงบประมาณ 2569

O21. การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2569

O21 - การประเมินความเสี่ยง การทุจริต ประพฤติมิชอบ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

O22. รายงานผลการดำเนินการตามแผนบริหารจัดการความเสี่ยงการทุจริตของส่วนงาน ประจำปี งบประมาณ พ.ศ. 2568

O22 - รายงานผลการดำเนินการตามแผนบริหารจัดการความเสี่ยงการทุจริตของส่วนงาน ประจำปี งบประมาณ พ.ศ. 2568

ตัวชี้วัดย่อย 2.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส (023 - 026)

O23. แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569

O23 - แผนปฏิบัติการป้องกันและปราบปรามการทุจริต คณะวิจิตรศิลป์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ปีงบประมาณ 2569

O24. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

O24 - รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต คณะวิจิตรศิลป์ มหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

O25. การนำผลการประเมิน CMU-OIT ไปสู่การพัฒนาองค์กรในปี พ.ศ. 2569

O25 -การนำผลการประเมิน CMU-OIT ไปสู่การพัฒนาองค์กรในปี พ.ศ. 2569

O26. รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรม และความโปร่งใส ภายในส่วนงานปีงบประมาณพ.ศ. 2568

O26 - รายงานผลการดำเนินงานตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568